Abmahnung wegen Überziehen von Pausenzeiten

Author: ibec-plus
Length: 1 page(s)
Language: Deutsch
Written: July 2011
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Views: 380

Category: Law » Labor & Employment | Work: Sample / Template*
Keywords: Pausenzeiten, überziehen, Unpünktlichkeit, Mittagspause, Vertrag, Arbeitszeiten

Nutzen Sie unsere Kreativität und Ihren Vorteil

Ja, leider gibt es in Ihrer Firma einen Mitarbeiter, der sich absolut nicht an die vorgeschriebenen Pausenzeiten hält. Selbst das Betriebsklima hat sich diesbezüglich schon zum Negativen verändert.

Tun Sie sich den Gefallen und unterbinden Sie dieses Fehlverhalten.

Arbeitsrechtlich ist die schriftliche "Abmahnung" eine geeignete Maßnahme.

Nutzen Sie daher anhängende themabezogene und emotionale Abmahnung - so sind Sie rechtlich später gewappnet.

Viel Glück

ibec-plus
Ideen, die bewegen.

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ibec-plus
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